我校通过新春醒狮采青的方式为校筹措发展经费已经进入第33个年头。在兴华6年求学生涯，我不曾参与醒狮采青贺岁运动，但有幸参与电话招青工作，为校出一份力。新年期间，可感受到校园洋溢浓浓春意，到处一片喜气洋洋。从新春园开幕到醒狮采青贺岁运动，都获得全体师生的积极参与支持，为新年增添欢乐气氛。
2018年，我以教师的身份带领狮队第10队成员前往巴生南区进行醒狮采青。身为新人领队的我，带着雀跃新鲜的心情到校。大清早，狮队队员们已精神抖擞地准备好出队物品，并搬上罗里。我的搭档是一位学生家长兼家协理事——吕怀毅先生，他也曾是1985年兴华醒狮团成立的第一批狮队成员，每一年都会抽空自告奋勇担任领队工作，累积了丰富的经验。与他合作，我从他身上学习了很多，感受到他为兴华醒狮付出努力与热诚。出队过程中，狮队队员互相帮忙、齐心协力照顾自己的队员，活动时也谨记以队为单位进行活动。他们对领队礼貌有加，极力把工作人员与领队融入队伍，完美体现了“玩的时候玩，认真的时候认真”的态度，令人赞赏。我想醒狮除了传承中华狮艺，也培养了学生“忠正毅勇智诚和礼”的狮艺八德。
今年我们采访了义务领队7年的学生家长林建安先生、第10队新队员洪紫莙（初三孝）及参与电话招青3年的罗佳慧校友，与大家分享参与醒狮贺岁运动的点点滴滴。
招青过程提升软实力
罗佳慧校友（行动室电话招青小组督导）
新年期间，除了前线到处奔波的醒狮采青队员，还有一群在背后默默付出的招青人员。前线与后方行动室相辅相成，才能促成兴华醒狮多年来的辉煌历史。求学时期我曾参与醒狮招青工作，招青队由学长团成员组成。每一年招青队只有20个名额，因此当我获悉自己被选上时，感到非常庆幸，也决心好好珍惜此得来不易的机会。
2017年末，我接到校方的电话，希望我协助担任2018年醒狮招青督导，为兴华醒狮出一份力。经多番考虑，我承诺担起这项工作，希望借此接触不一样层面的经验，更重要奠基于过往的经验，相信自己有能力胜任。
今年不同于以往的是，身为领导人我必须调整好情绪，即使面对态度不友善的客户，也不能向招青人员宣泄个人情绪，以免影响士气。我衷心希望招青室气氛和谐、乐观，鼓励招青人员有效率地完成手头上的订单。招青团队就像小型服务业，必须面对顾客、与顾客洽商，我们代表着兴华中学，如何得体地应对客户，是众人需学习之处。
我认为一个好的督导，需要平均分配工作与客户予招青人员，以示公正。我们从一月中开始执行招青工作，过程中遇到许多问题，但大家都能共同携手解决。加上兴华醒狮已有33年的基础，不断更新、与时俱进，一直朝向更好的方向发展。带领招青人员是个磨练，所幸副总指挥洪建枝先生、校长室秘书沈专丽以及校友会执行秘书叶国琛耐心协助与指导，他们就像一只强心针，使招青工作更为顺利。
在正式开始招青前，招青人员都会进行培训，以便更进一步了解相关工作内容。培训采取新人搭配旧人、两人一组的组合，大家取长补短，以期将工作推展得更加顺利、吸引更多客户。
在此，我非常感谢全体招青人员的配合与付出，也感谢社会人士对我校狮队的鼎力支持。我相信所有加入行动室的伙伴必能有所收获，提升各方面的“软实力”，如沟通技与应变能力、处理危机的技巧等。最后，我希望招青小组加强语言与沟通能力，在与顾客进行协商时更具亲和力，务求令对方感到温馨和乐，为我校招青组树立良好形象。
在艰难的训练中成长
洪紫莙（初三孝）
今年是我第一次参加醒狮采青贺岁运动。当初自愿选择加入醒狮，除了体验团体生活，也训练自己的团队意识。醒狮训练过程非常严谨，可谓“魔鬼式训练”。我们自去年杪开始训练，分为晚间练习和午间练习，加上训练营进阶训练，过程非常辛苦。庆幸的是身为新生的我，在旧生的带领与指导下，慢慢地熟悉狮队。我很感恩我的队伍 —— 第10队，队员之间感情十分融洽，即使队里发生不愉快的事情，我们还是携手面对、一起熬过了!
我认为队长是整个队伍的核心人物，我的正副队长沉着稳重，无论队里或舞狮过程中遇到多么棘手的事情，他们都会冷静处理，不因此而停滞不前。他们鼓励队员向前看、吸取教训，以便在下一次行动展现最佳表现。
参与狮队要有很强的心理建设，因为出外舞狮得顶着炙热的天气，晒伤皮肤和晚归，甚至无法与亲人共度佳节，那种心情不是一般人所能理解。兼之出队后身心疲乏，回到家倒头就睡，造成课业跟不上进度，必须加把劲才能迎头赶上。
参与醒狮的点点滴滴构成生命中难忘的回忆，我从不后悔加入这个大团体，且有了第一次体验后，我会坚持走到高三。希望往后的日子里有更加多新生参与此项有意义的活动，醒狮采青贺岁运动是兴华重要的教育活动，必须靠全体师生才能将此传统文化发扬光大！
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